|
|
ИНФОРМАЦИЯ О ПОЛОЖЕНИИ НА
РЫНКЕ ТРУДА ГОРОДА
СВОБОДНОГО, СВОБОДНЕНСКОГО РАЙОНА И ЗАТО ЦИОЛКОВСКИЙ В ЯНВАРЕ 2022 г. Таблица 1
Состояние рынка
труда По данным еженедельного мониторинга увольнения
работников в связи с ликвидацией, либо сокращением численности или штата работников,
а также неполной занятостью работников
предприятий и организаций в январе 2022 года уволено 7
работников из числа жителей города Свободного, Свободненского
района, ЗАТО Циолковский, которые
в органы службы занятости не
обращались. На конец января
2022 года работодатели заявили о предполагаемом
высвобождении 24 работников. По
состоянию на конец января 2022 г. численность работников, находящихся на
временной удаленной работе, составила 263 чел., граждан находящиеся в простое
в связи с введением ограничительных
мероприятий (карантина), нет. В
январе 2022 г. сведения о предполагаемом массовом высвобождении работодателями
не заявлялись. Спрос и предложение
рабочей силы на регистрируемом рынке труда По состоянию на 01.01.2022 года открыто 23254 вакансии. Работодатели заявили в январе 2022 года в органы службы занятости населения 294 вакансии, из них 260 – по рабочим профессиям (88,4 % от общего количества заявленных вакансий). Продолжительность существования вакансий на 31.01.2022 г.: менее 1 месяца – 1,2%; от 1 до 3
месяцев –2,8%, от 3 до 6 месяцев –12,7%, от 6 месяцев до 1 года – 83,3%, более года – 0 %. По
формам собственности вакансии на 31.01.2022 г. составили:
государственная –1,5 %, муниципальная – 0,2%, другая - 98,3%. По состоянию на 31.01.2022 года открыто 23152 вакансии для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей), в т.ч.: - для замещения рабочих профессий
- 20056 вакансий (86,6 %). В связи с реализацией
на территории инвестиционных проектов газовой отрасли, наибольшее количество
вакансий заявлено по профессиям строительной отрасли: арматурщик,
бетонщик, газосварщик, изолировщик, каменщик, кровельщик, маляр, монтажник,
плотник, подсобный рабочий, сварщик, слесарь строительный, слесарь-сантехник,
трубопроводчик линейный, стропальщик, электрогазосварщик, электромонтажник-наладчик,
электросварщик ручной сварки и др. - по профессиям служащих -
3096 вакансий (13,4%). Спрос на специалистов и служащих со стороны
работодателей отмечен по следующим профессиям: администратор, геодезист,
инженер, мастер строительных и монтажных работ, начальник участка в строительстве,
производитель работ (прораб) в строительстве, электромеханик и др. В целом по городу Свободному,
Свободненскому району, ЗАТО Циолковский коэффициент напряженности (отношение численности ищущих
работу граждан к числу заявленной работодателями
потребности в работниках) на 31.01.2022 г. составил 0,01. Деятельность центра занятости населения по
содействию занятости населения и профессиональному обучению граждан При содействии центра занятости в январе 2022
года трудоустроено 31 гражданин. Уровень трудоустройства незанятых граждан составил
52,5 % от численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы. Доля трудоустроенных граждан по направлению центра
занятости от общего числа трудоустроенных, составила 48,4 %. В целях снижения
напряженности на рынке труда центр занятости
населения содействовал развитию активных форм занятости безработных и ищущих
работу граждан. В январе 2022 года: -
к профессиональному обучению
приступили 2 безработных гражданина; - трудоустроено на общественные работы – 11
граждан; - получили
услуги по профессиональной ориентации - 65 граждан; - получили
услуги по социальной адаптации – 12 безработных граждан; - получили
услуги по психологической поддержке - 12 безработных
граждан; - проведено - 2 ярмарки вакансий, в которых
приняли участие 3 организации, заявлено 17 мест, приняли участие 15
соискателей. Продолжается работа по содействию трудоустройству
инвалидов. В январе 2022 года в органы
службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы,
граждане, имеющие ограниченные физические возможности не
обращались. Численность
инвалидов, состоящих на учете в органах службы занятости на конец января 2022 года составила 8 человек. Центром
занятости ведется работа по содействию занятости выпускников профессионального
образования. В январе 2022 года в центр
занятости выпускники не обращались, трудоустроен 1 чел.
На 31.01.2022 г. на учете состоит 8 выпускников. Таблица 3 Регистрируемая
безработица
Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах
службы занятости на 31.01.2022 года, составила 315 человек, в т.ч.: - 183 женщины
(58,1 %); - 20 граждан, уволенных в связи
с ликвидацией организации
либо сокращением численности или
штата работников организации (6,3 %); - 55 граждан в возрасте 16 - 29 лет (17,5 %); - 46 граждан предпенсионного возраста (14,6 %); - 53 гражданина имеющие длительный (более года)
перерыв в работе (16,8 %); - 8 инвалидов (2,5 %); - 111 родителей, имеющих несовершеннолетних детей
(35,2 %); - 15 детей-сирот и
детей, оставшихся без попечения родителей (4,8 %); - 75 граждан, испытывающих трудности в поиске
подходящей работы (23,8 %). В общей
численности безработных граждан максимальную долю (53,0 %) составили
граждане, состоящие на регистрационном учете от 1 до 4 месяцев, минимальную более
года (1,6 %). Таблица
4 Профессионально-квалификационный
состав
безработных граждан на 31 января 2022 года
Таблица 5 Динамика численности
безработных граждан, человек
Таблица
6 Динамика уровня
безработицы (от численности
трудоспособного населения)
ИНФОРМАЦИЯ О ПОЛОЖЕНИИ НА
РЫНКЕ ТРУДА В АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ В ЯНВАРЕ
2022 ГОДА В
Амурской области по предварительным итогам обследования населения по
проблемам занятости, проводимым Территориальным органом Федеральной службы
государственной статистики по Амурской области, в ноябре 2021 года составила 401,2
тыс. чел. (в ноябре 2020 года – 403,9 тыс.
чел.), из них 381,7 тыс. чел. (в ноябре 2020 года 378,1 тыс. чел.), или 95,1 % (93,6%) заняты в экономике и 19,5 тыс. чел. (в ноябре 2020 года – 25,8 тыс. чел.) или 4,9 % (6,4%) не имели занятия, но активно его
искали и в соответствии с методологией Международной Организации Труда
классифицировались как безработные. Динамика
основных показателей регистрируемого рынка труда
В январе
2022 года в области наибольшее количество вакансий заявлено работодателями по
следующим профессиям: водитель автомобиля, дорожный рабочий, монтажник
наружных трубопроводов, монтажник технологический трубопроводов, сварщик-оператор.
Среди служащих отмечен спрос по следующим специальностям: бухгалтер, охранник,
специалист. Средняя заработная плата наиболее
востребованных профессий (специальностей) на рынке труда в
Амурской области в январе 2022 года
На
конец января 2022 года количество свободных рабочих мест и вакантных
должностей составило 34539 единиц,
из них, продолжительность существования: менее 1 месяца – 3,8 % вакансий; от 1 до 3 месяцев – 7,1%, от 3 до
6 месяцев – 14,6 %, от 6 месяцев
до 1 года – 70,5 %, более года – 4%. |
Ситуация на рынке труда
за: -
ноябрь 2019 г. -
декабрь 2019 г. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||